O número de pessoas com deficiência trabalhando em empresas do setor privado no Japão em 1º de junho do ano passado chegou a 500 mil pela primeira vez, mostrou uma pesquisa do Ministério do Trabalho nesta terça-feira (9).
O número de trabalhadores com deficiência aumentou 7,9% em relação ao ano anterior, para 534.769,5, representando um recorde de 2,05% da força de trabalho total, um aumento de 0,08 ponto percentual e a primeira leitura, acima de 2%.
No levantamento, os trabalhadores a tempo parcial são contados como 0,5.
O crescimento veio quando a proporção legalmente obrigada de trabalhadores com deficiência nas folhas de pagamento aumentou de 2,0% para 2,2% em abril de 2018, de acordo com o ministério.
Mas apenas 45,9% de todas as empresas cumpriram o padrão legal, queda de 4,1 pontos.
Dos trabalhadores com deficiência, o número de pessoas com deficiências físicas aumentou 3,8%, para 346.208, enquanto o número de pessoas com deficiências intelectuais aumentou 7,9%, para 121.166,5, e aquele com deficiência mental subiu 34,7%, para 67.395.
As empresas são obrigadas por lei a contratar pessoas com deficiência. As multas são impostas se as empresas não conseguirem atingir a proporção legalmente estabelecida desses trabalhadores, enquanto subsídios são pagos àqueles que satisfazem a exigência.
A pesquisa sobre o emprego de pessoas com deficiência é geralmente divulgada em dezembro. Devido a um problema no sistema de computador, no entanto, o lançamento da pesquisa para 2018 foi atrasado.
A proporção de pessoas com deficiência trabalhando em escritórios do governo ficou em 1,22%, menor do que a do setor privado, após o acúmulo anterior de dados do governo para esses trabalhadores.
Fonte: JIJI
https://www.japantimes.co.jp/news/2019/04/09/national/number-people-disabilities-working-japanese-firms-tops-500000-first-time/#.XKywZ5hKjIU.
