Vantagem para Turistas, Desvantagem para Trabalhadores,
Duas Faces do Iene Fraco.
TÓQUIO , 20 de abril – A força de trabalho estrangeira do Japão cresceu para cerca de 2 milhões de pessoas, um aumento de aproximadamente 220 mil em relação ao ano anterior. No entanto, o iene fraco significa que as condições de vida se tornaram menos favoráveis, suscitando o receio entre os líderes empresariais japoneses de que o Japão possa tornar-se um destino pouco atraente para os trabalhadores estrangeiros.
Para os turistas que consideram o Japão agora mais acessível, o iene mais fraco é uma vantagem. De Janeiro a Março deste ano, tanto o número de visitantes ao Japão como os seus gastos atingiram máximos históricos.
Para os trabalhadores estrangeiros, especialmente os estagiários técnicos, a diminuição do valor do iene torna os seus rendimentos menos suficientes para cobrir as despesas de subsistência e enviar dinheiro para casa.
Com a desvalorização contínua do iene, há uma apreensão crescente entre os líderes empresariais japoneses, como Kenji Mukogo, o presidente de 76 anos da Matsuyama Steel Material, de que o Japão possa tornar-se um destino pouco atraente para trabalhadores estrangeiros. “Se os estrangeiros pararem de vir ao Japão ou escolherem outros países, poderá ser uma questão de vida ou morte para nós”, disse Mukogo.
As taxas de câmbio são um tema comum entre os estagiários. Um estagiário da Indonésia compartilhou: “Um iene agora custa 104 rúpias, abaixo dos 140 rúpias do passado. Eu me pego orando: ‘Por favor, Deus, faça o iene um pouco mais forte.'”
No dormitório de internos, os orçamentos para alimentação são apertados. “Normalmente uso 3-4 ovos, mas agora só posso comprar um. Não posso nem comprar carne porque é muito caro”, disse um estagiário da Indonésia.
Durante as refeições, a conversa muitas vezes se volta para países como Coreia do Sul e Austrália, hoje considerados destinos mais apetecíveis.
Apesar do número crescente de estagiários da Indonésia em comparação com 2019, a recuperação do Vietnã não atingiu o seu pico. Nguyen Van Tin, envolvido no envio de estagiários do Vietnã, mencionou: “Eu costumava receber cerca de 100 estagiários anualmente, mas este ano foram cerca de 80”.
Nguyen acrescentou: “A desvalorização do iene e o desejo crescente de trabalhar na Europa estão a influenciar as decisões, embora mudar-se para lá seja um desafio. Os salários na Europa podem ser o dobro dos que são no Japão.”
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