Explore o crescente problema da escassez de carpinteiros japoneses, o impacto no custo de casas personalizadas e as iniciativas para reformar o setor.
O antes acessível processo de projetar uma casa personalizada está se tornando uma opção de luxo no Japão. Isso ocorre à medida que os carpinteiros japoneses se juntam ao crescente número de indústrias que enfrentam uma severa escassez mão de obra Japão de profissionais qualificados.
Impacto da Escassez de Carpinteiros Japoneses no Setor da Construção
A força de trabalho no setor de carpintaria diminuiu drasticamente, chegando a apenas um terço do seu tamanho em 1980. Essa escassez de carpinteiros japoneses gera preocupações significativas sobre o aumento dos custos de moradia e a potencial paralisação de reformas residenciais essenciais.
A CraftBank Inc., uma plataforma de subcontratação que conecta carpinteiros a incorporadoras imobiliárias, tem ouvido cada vez mais a reclamação: “Não conseguimos encontrar nenhum carpinteiro”. Em eventos organizados pela empresa, representantes de construtoras fazem fila para trocar cartões de visita com os poucos carpinteiros japoneses disponíveis.
Um empreiteiro de 30 anos da região de Kanto, que emprega apenas duas pessoas, relata estar constantemente recusando trabalhos devido à alta demanda por seus serviços. Apesar de, por vezes, receber ofertas com termos pouco vantajosos, ele mantém uma forte posição de negociação, observando que a antiga hierarquia que colocava os subcontratados em uma posição inferior está desaparecendo devido à escassez mão de obra Japão. Graças a um mercado aquecido, sua renda anual após impostos ultrapassa 10 milhões de ienes (US$ 69.000).
Dados do censo nacional revelam a magnitude do declínio: o número de carpinteiros japoneses atingiu um pico de 930.000 em 1980, mas em 2020 caiu para menos de 300.000. Projeções indicam uma possível redução para 150.000 até 2035, agravando ainda mais a escassez mão de obra Japão. O Ministério da Terra também aponta uma queda de 35% no início da construção de novas moradias em um período de 15 anos, encerrado no ano fiscal de 2020, enquanto a força de trabalho da carpintaria diminuiu ainda mais rapidamente, com uma queda de 45%.
Aumento do Custo da Construção Personalizada no Japão
Esse desequilíbrio entre oferta e demanda está inevitavelmente elevando os custos de construção. Kei Tamura, da empresa de inspeção residencial Sakura Jimusho Inc., prevê que casas personalizadas serão cada vez mais vistas como um produto de luxo devido à escassez de carpinteiros japoneses. Em Tóquio e áreas vizinhas, o preço médio de uma casa construída sob medida atingiu 54,66 milhões de ienes no ano fiscal de 2023, quase o dobro do valor registrado em 2013. O aumento dos custos trabalhistas, impulsionado pela escassez mão de obra Japão, pode elevar ainda mais os preços do mercado imobiliário Japão.
Apesar disso, o Nomura Research Institute Ltd. projeta um aumento modesto na demanda por reformas residenciais, influenciado pelo envelhecimento das casas existentes e pelo aumento dos preços de novos projetos de construção. No entanto, a crescente escassez de carpinteiros japoneses também pode atrasar projetos cruciais, como reformas sísmicas, levantando sérias preocupações de segurança.
Pressão por Reforma Trabalhista no Setor da Construção
Kenji Takagi, diretor do CraftBank Soken, atribui a escassez de carpinteiros japoneses a práticas trabalhistas de longa data no setor da construção. Para reduzir os custos com benefícios sociais corporativos, as construtoras têm cada vez mais terceirizado projetos para carpinteiros japoneses independentes, em vez de contratá-los como funcionários formais. Essa prática se intensificou após o estouro da bolha de ativos do Japão no início da década de 1990, resultando em um complexo sistema de subcontratação que impediu melhorias nas condições de trabalho e contribuiu para a atual escassez mão de obra Japão.
“O antigo modelo de terceirização barata, sem investimento em treinamento, é o que criou a escassez atual de carpinteiros japoneses“, afirma Takagi. Além disso, as escolas profissionalizantes que antes formavam jovens carpinteiros estão desaparecendo. Sem melhores salários e estabilidade na profissão carpinteiro, as gerações mais jovens estão abandonando o setor, deixando uma força de trabalho envelhecida.
Ainda assim, algumas empresas estão buscando ativamente mudanças. A grande construtora Sekisui House Ltd. aumentou significativamente a contratação de carpinteiros japoneses em tempo integral, adicionando 134 novos funcionários em abril de 2024, 3,4 vezes mais que no ano anterior. A Momoyama Construction Co., sediada em Tóquio, contratou seis carpinteiros desde 2017 e, além do bônus padrão, oferece um bônus de fim de ano de 100.000 ienes para a compra de novas ferramentas, incentivando a permanência na profissão carpinteiro.
“Contratar trabalhadores como funcionários permanentes é padrão em outros setores”, explica Kenichi Kawagishi, diretor executivo da Momoyama Construction. “À medida que desenvolvem suas habilidades como carpinteiros japoneses, eles podem entregar um trabalho de maior qualidade que atende melhor às necessidades de seus clientes.” Essas iniciativas representam um esforço para reformar as práticas trabalhistas e atrair novos talentos para a essencial profissão de carpinteiro no Japão.
**Portal Mundo-Nipo**
Sucursal Japão
