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Japão irá liberar 1.2 milhão de visto aos asiáticos

- 30 de dezembro de 2025
O Japão anuncia plano para aceitar 1,2 milhão de trabalhadores estrangeiros até 2028 com novos vistos e mais direitos profissionais. Confira os dados.

O Japão anuncia plano para aceitar 1,2 milhão de trabalhadores estrangeiros até 2028 com novos vistos e mais direitos profissionais. Confira os dados.

O governo japonês apresentou recentemente uma proposta robusta para lidar com a escassez de mão de obra. O plano prevê a admissão de até 1.231.900 trabalhadores estrangeiros até o fim de 2028. Essa estratégia foca em preencher lacunas críticas em diversos setores produtivos.


Estrutura do novo plano de imigração

O número total de ingressos será dividido entre dois programas principais. Primeiramente, cerca de 800 mil pessoas atuarão como Trabalhadores Qualificados Específicos. Além disso, o novo Programa de Emprego para Desenvolvimento de Competências receberá 420 mil inscritos. Este último sistema substituirá o antigo modelo de estágio técnico em 2027.

O Gabinete japonês deve formalizar a decisão oficial em janeiro de 2025. Por exemplo, o planejamento detalha contratações em 19 áreas distintas a longo prazo. No entanto, houve uma pequena redução nas metas iniciais devido ao uso de inteligência artificial.

Áreas com maior demanda por mão de obra

O setor de fabricação de produtos industriais lidera a lista de vagas disponíveis. Ao todo, a área deverá absorver cerca de 319.200 novos profissionais no período. Como resultado, este segmento se consolida como o maior pilar do plano governamental.

A construção civil aparece logo em seguida com quase 200 mil postos previstos. Da mesma forma, a indústria de alimentos e os cuidados de enfermagem apresentam números expressivos. Outros setores menores, como logística e reciclagem, também foram incluídos nas diretrizes operacionais.


Mudanças nos direitos dos trabalhadores estrangeiros

Uma mudança fundamental no novo sistema é a liberdade para trocar de empregador. Atualmente, o programa de estágio técnico impõe restrições severas sobre essa mobilidade. No novo modelo, será possível mudar de empresa após um ou dois anos de serviço.

O objetivo central é atenuar a grave falta de pessoal no mercado interno. Os trabalhadores estrangeiros receberão treinamento técnico para elevar seu nível de qualificação profissional. Posteriormente, o governo incentivará a transição para o visto de residência de longo prazo.

Fim do Programa de Treinamento de Estagiários

O antigo sistema de estágios técnicos será finalmente abolido pelo governo. Esse modelo enfrentou críticas constantes por horas extras excessivas e salários não pagos. Em conclusão, as novas regras buscam oferecer condições de trabalho mais dignas e seguras.

A Agência de Serviços de Imigração monitora de perto essas transições de status. A admissão de novas pessoas será suspensa se o limite de cada setor for atingido. Portanto, o controle rigoroso visa proteger o mercado de trabalho dos cidadãos locais.

Ressaltando que neste programa não foi incluído os brasileiros, devendo-se manter os 8 países asiáticos atuais.

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**Portal Mundo-Nipo**
Sucursal Japão

Jonathan Miyata é Correspondente Internacional do Canal Mundo-Nipo em Tóquio. Graduado em Jornalismo pela Universidade de São Paulo e com Pós-Graduação em Estudos Asiáticos pela Universidade de Tóquio (Todai). Atua na cobertura de política, tecnologia e cultura japonesa há mais de 8 anos, com passagens pelo grupo Abril antes de integrar o Mundo-Nipo.

Reportagem: Esta é uma descrição de eventos e ocorrências cujo conteúdo é rigorosamente fundamentado em dados e fatos. As informações são verificadas por meio da observação direta do repórter ou mediante consulta a fontes jornalísticas consideradas idôneas e confiáveis.

Fonte: Agência de Serviços de Imigração do Japão, Gabinete do Governo Japonês, Painel de Especialistas em Mão de Obra Estrangeira

Edição e publicação responsável: Mundo-Nipo Notícias

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